企業在長期經營管理過(guò)程中所(suǒ)形成、倡導,並經過(guò)篩選提煉而形成的物質文化、行為文化、製度文化和精神文化的總和。企業文化對(duì)內是一種向(xiàng)心力、對外是一麵旗幟,是企業應對市場競(jìng)爭、創建企業和打造企業品(pǐn)牌的重要法寶。結合公司發展實際情況,適合我們去推崇的企業文化可總(zǒng)結為八個字(zì):誠信、創新、分享、精進。
一、誠信:誠信是為人處事之道,也是企業發展之(zhī)基。我們倡導所有員工在各自的崗(gǎng)位中,要(yào)培養誠實守信、廉潔自(zì)律的觀念,忠誠(chéng)自己的(de)職業,信守自己的(de)承諾,履(lǚ)行自己的責任,堅守自己的底線。我們要(yào)牢固樹立服(fú)務顧客的思想,時時處處恪守這(zhè)一(yī)信條(tiáo):以客為尊、真(zhēn)誠友善、童叟無欺;以客為先、成人達已、貢獻社會!
二、創新:創新是企業的靈魂所在,是重要(yào)的(de)產品。有了創新,企(qǐ)業才會更具生機與活(huó)力,市(shì)場嗅覺才會更敏銳,新工藝、新產品、新項目才會層出不窮(qióng),從而更大限度地滿(mǎn)足市場需(xū)要,在激烈的競爭中立於不敗之地!這是我們(men)的曆史經驗(yàn),也是未(wèi)來一直要堅持的法則,需要全(quán)體員工積極參(cān)與,共同把企業推向行業尖峰地位!
三、分享:如果你把快樂告訴一個朋友,將得到兩個快樂;如果你把憂愁向一個朋友傾訴,將被分掉一半憂愁。在這個信息大爆炸的時代,是分(fèn)享讓變得簡單。客戶與企業之(zhī)間的分享,讓我們各取所長,共同成長;企業內部員工之間的分享,使我們齊心協力,共鑄輝煌(huáng)!分享會讓(ràng)你更加快樂,讓企(qǐ)業充滿活(huó)力,讓更加美好!
四、精進(jìn):精進意味著追求品質,向善向上,持續努(nǔ)力,直到成功!落實到企業中,就(jiù)是要以快的速度,好的產(chǎn)品和貼心(xīn)的服務去(qù)滿足客戶,貢獻社會,同時實現企業(yè)的發展。我(wǒ)們要“付出(chū)不亞於任何人的努力”,不斷對我們的產品、技術、質量、服務、管理等各個方麵進行改進和完善,才能共同實現這個美好而光榮的夢想!